JNEWS – Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) terus berupaya agar para penyandang disabilitas bisa memiliki kompetensi dan terserap di dunia kerja. Untuk itu, Kemnaker saat ini tengah mempersiapkan pembangunan pusat pengembangan talenta bagi penyandang disabilitas.
Pusat pengembangan ini akan dilengkapi sarana dan peralatan sesuai ragam disabilitas untuk meningkatkan kompetensi peserta, sekaligus memberi gambaran kepada perusahaan tentang penyesuaian lingkungan kerja yang diperlukan.
Paralel dengan upaya tersebut, Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Yassierli mengajak perusahaan untuk bisa menyerap penyandang disabilitas yang telah mengikuti pelatihan gratis dari Kemnaker.
Ajakan itu disampaikan Menaker saat membuka Temu Mitra Ketenagakerjaan bertajuk “Mewujudkan Pasar Kerja Inklusif: Mempromosikan Penempatan Tenaga Kerja Penyandang Disabilitas” di Bekasi, Jawa Barat, baru-baru ini.
Menaker mendorong asosiasi yang menaungi para perusahaan untuk berkoordinasi dengan Kemnaker terkait kebutuhan tenaga kerja. Kemnaker siap memfasilitasi pelatihan tanpa biaya bagi peserta, dan perusahaan mitra didorong memberi kesempatan kerja setelah pelatihan selesai.
“Biar kami yang melatih dan menyiapkan, biaya pelatihannya gratis dari Kemnaker. Kami hanya minta tolong, setelah mereka dilatih, perusahaan bapak dan ibu bisa serap,” kata Yassierli.
Menaker menegaskan bahwa orang-orang berkebutuhan khusus juga memiliki kompetensi dan potensi untuk berkontribusi bagi perusahaan sekaligus mengembangkan karier. “Saya pastikan mereka akan memberikan value buat perusahaan. Bahkan kita berharap mereka dapat melakukan sesuatu dan memiliki kesempatan karier yang lebih besar,” ujarnya. *
Baca juga: Karena Disabilitas Bukan Akhir, Kisah Sri Setyaningsih dan 500 Harapan yang Dibangkitkan…